DATI RELATIVI AI PREMI – ANNO 2013
	Entità del premio mediamente conseguibile dal personale dirigenziale e non dirigenziale
			Premio mediamente conseguibile	
	Dirigenti		10.491,71	
	Posizioni organizzative		  2.867,82	
	Personale del comparto		     401,01	
	Distribuzione del trattamento accessorio, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi
	Categoria		N°persone		Totale erogato per produttività		Somma totale stanziata	
	A		14		5.614,26	

Euro 143.491,12
		
	B		46		18.446,88			
	C		139		55.741,66			
	D		154		61.756,95			
	
	Grado di differenziazione nell'utilizzo della premialità con riferimento a dirigenti, dipendenti e posizioni organizzative.
ANNO 2013	
PERSONALE DIRIGENTE	
Numero dirigenti con retribuzione di risultato relativa al fondo 2013  superiore o uguale al 90% del massimo attribuito	8	100,00%	
Numero dirigenti con retribuzione di risultato relativa al fondo 2013 compresa fra 60% e 90% del massimo attribuito	0	0,00%	
Numero dirigenti con retribuzione di risultato relativa al fondo 2013 inferiore o uguale al 60% del massimo attribuito	0	0,00%	
PERSONALE DIPENDENTE	
Numero dipendenti con retribuzione di produttività relativa al fondo 2013 superiore o uguale al 90% del massimo attribuito	256	72,53%	
Numero dipendenti con retribuzione di produttività relativa al fondo 2013 compresa fra 60% e 90% del massimo attribuito	 95	26,91%	
Numero dipendenti con retribuzione di produttività relativa al fondo 2013 inferiore o uguale al 60% del massimo attribuito	   2	   0,56%	
PERSONALE INCARICATO DI POSIZIONE ORGANIZZATIVA	
Numero dipendenti con retribuzione di risultato relativa al fondo 2013 superiore o uguale al 90% del massimo attribuito	22	84,62%	
Numero dipendenti con retribuzione di risultato relativa al fondo 2013 compresa fra 60% e 90% del massimo attribuito	  4	15,38%	
Numero dipendenti con retribuzione di risultato relativa al fondo 2013 inferiore o uguale al 60% del massimo attribuito	  0	 0,00%